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Coordinateur pédagogique et administratif / formateur H/F

Fondation d'Auteuil
Référence de l'offre: req2131_1654697323

Fondation catholique reconnue d'utilité publique, acteur engagé de la prévention et de la protection de l'enfance, Apprentis d'Auteuil développe en France et à l'International des programmes d'accueil, d'accompagnement, de formation et d'insertion auprès de 30 000 jeunes et familles fragilisés dans plus de 230 établissements et dispositifs.
Apprentis d'Auteuil recherche des professionnels compétents et prêts à s'engager dans la mise en ?uvre de son projet.

H/F : Dans ce cadre, le Pôle Formation insertion de Normandie recherche pour son site de Vernon, un coordinateur/ formateur pour ses 2 dispositifs d'insertion : Boost et Pro'Pulse.

mes du Pôle Formation insertion de Normandie sur Vernon. Il est garant de la qualité de l'accompagnement des jeunes par l'équipe de formateurs et de l'animation d'une dynamique collective multi-partenariale.

En tant que coordinateur, ses principales missions sont les suivantes :

=> Piloter et accompagner l'équipe du site de Vernon :

- soutenir et superviser les formateurs pour l'évolution des supports pédagogiques, dans le suivi individuel des jeunes, l'animation de réunion de travail ou de tout temps enrichissant leurs pratiques au quotidien et au plus proche des jeunes.

- veiller à la cohérence globale et à la participation des formateurs à la réflexion pédagogique

- assurer l'évaluation des résultats du dispositif pour réajuster les contenus et adapter les outils

- mettre en place les procédures de validation ou certification

- assurer le lien avec les partenaires extérieurs (acteurs du territoire, etc.) en lien avec sa hiérarchie

=> Apporter son soutien à la gestion administrative et financière des programmes et des projets de développement du site :

- garantir la bonne mise en ?uvre des orientations des instances représentatives, des comités de pilotage...

- gérer les conventions avec les partenaires, le pilotage financier et la levée de fonds publics et privés.

- contribuer à la rédaction de réponses à appels à projets

- garantir la mise en ?uvre des actions entourant le programme (feuille de route) et auprès des différents interlocuteurs du programme.

- rendre compte de son activité et assure le suivi et l'évaluation du programme.

- animer, construire et faire grandir la communauté de partenaires.

- organiser la communication autour du programme

- rechercher et mobiliser de nouveaux acteurs public ou privés sur un plan opérationnel (actions pour les jeunes) mais également sur un plan financier (avec l'appui des équipes mécénats d'Apprentis d'Auteuil).

Le coordinateur exercera également des fonctions de formateur à mi-temps.

-->Accueillir le bénéficiaire et élaborer avec lui un diagnostic de sa situation et de ses besoins

  • Prendre en compte la demande du bénéficiaire en définissant avec lui un cadre et une démarche d'intervention.

=> Accompagner le bénéficiaire dans l'élaboration et la réalisation de son projet professionnel

  • L'informer, l'accompagner ou l'aider à s'informer sur les métiers, les formations, les mesures pour l'emploi et la formation et le guider dans ses choix.
  • Permettre au bénéficiaire de mettre du sens dans la construction de son projet,
  • Orienter les bénéficiaires vers les entreprises et les aider à trouver des stages / apprentissages.
  • Accompagner les bénéficiaires dans le cadre de visites de stage et d'évaluations de stages, ainsi qu'au rendez-vous divers (administratifs, mission local, entreprise).

=> Accompagner vers l'apprentissage et dans l'entreprise

  • Recueillir et transmettre, de manière individuelle ou collective, des informations sur le marché du travail, des offres d'apprentissage et les mettre en correspondance avec les caractéristiques des bénéficiaires accompagnés
  • Se constituer un réseau d'entreprises et de centre de formation pour favoriser l'insertion/accès à l'emploi des bénéficiaires.
  • Assurer le suivi et l'accompagnement du bénéficiaire dans l'entreprise (bilan de stage, etc.)

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau supérieur, idéalement Bac + 5 en Insertion Pro, gestion PME/PMI ou GEA RH.

Vous possédez une bonne expérience en accompagnement et dans l'insertion de public éloigné de l'emploi.

Vous savez travailler en mode projet et maîtrisez les dispositifs d'insertion et de formation professionnelle ainsi que les techniques d'entretien en face à face.

Vous bénéficiez d'une expérience auprès d'un public de faible niveau de qualification et souvent en difficultés d'apprentissage et vous êtes à l'aise dans l'animation collective.

Vous bénéficiez des qualités d'écoute et d'empathie.

Vous êtes doté(e) d'un bon sens de la communication et savez travailler en multi partenariat.

Vous êtes familier(e) avec la réponse aux appels d'offres et êtes capable de construire un déroulé pédagogique cohérent en fonction des besoins des stagiaires et/ou des commanditaires des marchés.

Vos valeurs sont celles que nous partageons : solidarité, droit à l'initiative et à l'autonomie, respect de la personne, sens du collectif.

Le poste est basé à Vernon, des déplacements réguliers sont à prévoir également sur Rouen, Paris et la région Nord-Ouest.

Permis B indispensable. Poste à pourvoir dès que possible

Coordonnées

Contact: Apprentis d'Auteuil



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Contrat

: CDI

Lieu

: Vernon, Eure Haute-Normandie

Catégorie professionnelle

:
Chargé d Insertion

Date publication

: 09-06-2022