DIRECTEUR ADJOINT (F/H)

JBM Médical, là où votre carrière en santé prend vie. Nous sommes là pour vous guider tout au long de votre parcours professionnel, en vous offrant des opportunités d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos aspirations.
Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
Notre client est un établissement à PARIS proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant une organisation à taille humaine et reconnue pour ses fortes valeurs humaines, cet établissement permet à ses collaborateur(trice)s de s'épanouir professionnellement dans un environnement bienveillant et stimulant.
Quelle perspective enrichissante vous attend en tant que Directeur adjoint dans notre établissement ?
Dans cet établissement dédié à la petite enfance, vous superviserez la coordination quotidienne, assurant le bien-être et le développement harmonieux des jeunes enfants
- Assurer la gestion quotidienne des opérations de l'établissement en collaboration avec le directeur principal
- Garantir la qualité des soins et de l'éducation prodigués aux enfants en respectant les normes établies
- Encadrer et soutenir l'équipe pédagogique afin de favoriser un environnement de travail harmonieux
- Élaborer et mettre en ?uvre des programmes éducatifs adaptés aux différents groupes d'âge
- Maintenir une communication efficace avec les parents et tuteurs pour renforcer la coopération et la confiance
Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: CDD
- Durée: 1/mois
- Salaire: 20 euros/heure
Nous recherchons un Directeur adjoint (F/H) pour une crèche, doté(e) d'une première expérience et de compétences pédagogiques avérées.
- Maîtrise des pratiques de gestion administrative et organisationnelle dans un contexte éducatif
- Capacité à diriger et motiver une équipe au sein d'un établissement de la petite enfance
- Excellentes compétences en communication pour interagir avec les parents et le personnel
- Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou équivalent requis pour ce poste
- Aptitude démontrée à concevoir et mettre en ?uvre des activités pédagogiques adaptées aux jeunes enfants
Processus de recrutement
Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.