EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (F/H)

Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant.
Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants.
Notre client est un établissement à MARSEILLE 14 proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !
- Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant un environnement de travail à taille humaine, notre établissement valorise les efforts individuels et accorde une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, constituant ainsi un cadre professionnel épanouissant et motivant.
Désirez-vous marquer une différence en tant qu'Éducateur de jeunes enfants (F/H) dans notre prestigieuse crèche?
Au sein d'un établissement dédié à l'accueil et à l'éducation des jeunes enfants, votre mission sera de participer activement à leur bien-être et à leur développement au quotidien.
Vos principales responsabilités sont :
- La prise en charge et l'accueil des enfants durant la matinée
- La mise en ?uvre et l'animation d'activités ludiques et pédagogiques
- L'organisation et la gestion du repas de midi, dans le respect des consignes alimentaires
- L'accompagnement des enfants vers la sieste et leur réveil
- Accueillir et échanger avec les parents et encadrer les équipes.
Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: CDI
- Salaire: 2560 euros /mois
Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
Nous attendons un éducateur de jeunes enfants (F/H) organisé, créatif, sachant communiquer efficacement et disposant d'une première expérience.
- Diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants indispensable
- Compétences avérées en organisation et gestion du temps
- Capacité à développer des activités adaptées à l'âge des enfants
- Excellentes compétences de communication pour dialoguer avec les parents et le personnel
- Leadership pour manager l'espace de vie et l'équipe.
Processus de recrutement
Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.